美面对“关门”危机;黄仁勋回应取OpenAI的“轮

2025-10-01 14:26 U乐国际·集团

  ◆美国总统特朗普近日签订的H-1B签证新规,史无前例地将申请费提高至10万美元。新规极大地抬高了海外人才赴美工做的门槛,并完全改变了对人才的筛选逻辑,激发科技界震动。中国人平易近大学国际事务研究所所长王义桅指出,特朗普正在“身份认同”取“财务收益”上的执念,必定要以美国的全球合作力为价格。◆美国面对“关门”危机,下周非农发布恐受阻;黄仁勋回应取OpenAI的“轮回收入”;白银坐上46美元,创14年新高。新规发布后,因对政策解读存疑,科技界当即陷入发急。一名特斯拉员工向《每日经济旧事》记者(以下简称每经记者)透露,公司要求身处美国境外的员工当即前往;美国三星也持续发出多封通知邮件,并组织了特地的政策解读会,脚见企业内部的震动取焦炙。白宫通知布告显示,这10万美元的巨额费用是一次性收费,合用于9月21日之后提交的新H-1B签证申请,相较此前凡是的2000美元至5000美元,涨幅近50倍。取此同时,美国河山(DHS)还发布了拟议法则,H-1B签证将引入“加权抽签”轨制:工资越高,中签概率越大。DHS将正在收集看法并修订后,将其确立为正式法则。H-1B签证自1990年《移平易近法》创设以来,持久被称为“通往美国职场的黄金门票”。按照现行轨制,每个财务年度的名额被正在65000个,还有20000个专供正在美国取得硕士及以上学位的申请人。很多成功的美国科技企业高管和创始人,当初恰是通过H-1B签证进入美国。例如,来自印度的谷歌母公司Alphabet的CEO桑达尔•皮查伊(Sundar Pichai)和微软的CEO萨提亚•纳德拉(Satya Nadella),凭仗H-1B正在美国科技公司工做并最终成为行业高管。1995年,马斯克以交换拜候学者的身份进入美国,后转为H-1B工做签证,正在硅谷打下根本。者担忧,美国大概正正在封闭下一代“皮查伊”“纳德拉”和“马斯克”的大门。一位移平易近律师说:“若是没有H-1B,美国梦就只会逗留正在里。”这种担心曾经成为现实。一位18岁的印度学生帕里迪•乌帕德亚亚(Paridhi Upadhaya),正在获得美国计较机科学学金后,其赴良图划因新规带来的不确定性和昂扬成本而不得不被家人告急打消。她的父亲感慨:“我们无法承担如许的不确定性,美国梦变得高不可攀。”H-1B签证新规将冲击美国经济和科研范畴的多个环节群体。从硅谷的小型草创企业到科技巨头,从印度IT办事公司到美国高校及科研机构,都将面对庞大的运营和财政挑和。对员工人数少、现金流严重的草创企业而言,新规带来的冲击尤为致命。美国国度政策基金会2022年的一份演讲显示,跨越一半估值10亿美元以上的美国草创企业,至多有一位移平易近创始人。风险投资公司Menlo Ventures合股人迪迪•达斯(Deedy Das),“对于员工人数少于25人的小型企业来说,10万美元的签证费成本太高了。”AI草创公司Iterate结合创始人兼首席手艺官布莱恩•萨蒂亚纳坦(Brian Sathianathan)则指出,如斯昂扬的签证费使其海外聘请打算底子不成能实现,这无异于了他们依赖少数精英工程师的立异模式。印度IT办事公司是H-1B签证的次要利用者。数据显示,2024年,美国H-1B签证获批数量前十的公司中,有三家印度IT办事公司,别离是塔塔征询办事公司(Tata)、印孚瑟斯(Infosys)、威普罗(Wipro)。阐发师估算,对于这三家印度IT巨头而言,这项签证费用可能导致其焦点运营利润被削减7%~15%,其改变持久以来的贸易模式。贸易买卖平台DesignRush数据显示,正在每年新发放的8。5万份H-1B签证中,约有5。5万份取计较机相关。此前,聘请这些员工的签证成本正在2亿至4亿美元之间,但按照新的收费尺度,科技行业每年聘请H-1B手艺员工的成本将达到55亿美元,这可能科技公司将聘请沉点从新兴人才转向“当即发生效益”的资深人才,进而导致硅谷的人才梯队呈现断层,持久立异能力受损。新规也给美国高校和科研机构带来沉沉压力。据报道,从常春藤盟校到州立大学以及数十所医学院,每年都要申请数千份H-1B签证来聘请科研人员和教人员工。每人添加10万美元的签证预算开支将敏捷蚕食科研经费,可能高校削减外籍教师和研究人员的聘请数量,间接影响尝试室项目人员设置装备摆设和科研实力。外媒指出,此次签证大改或将加沉高校系统的财务承担。长此以往,美国高校的国际人才培育和科研实力都将遭到。“我们担忧将来留美工做会变得更难。”美国佐治亚理工学院一名博士生向每经记者婉言。他暗示,为应对学生们的疑虑,学校已邀请律师为国际学生举办进行答疑。“疑惑除学校已向持有H-1B签证的教人员工零丁发送邮件,但博士生暂未收到这类通知。”他还领会到,目前已有不少美国高校通过邮件提示教人员工,尽量避免非需要的国际旅行,以应对潜正在的政策调整。中国人平易近大学国际事务研究所所长王义桅正在接管每经记者采访时暗示,特朗普奉行签证新规的焦点逻辑之一,是回应美国保守从体群体对“身份流失”的焦炙,试图以政策力量沉塑“美国属性”。此外,签证新规还暗藏着间接的经济好处考量,以“高额签证费”缓解美国日益严峻的财务压力。王义桅进一步注释道,特朗普关税政策的收益未达预期,财务洞穴持续扩大,债权可持续性成为亟待处理的问题。对美国而言,这既是对“外籍人才占用美国资本”的“变相纳税”,也是填补财务缺口的便利路子。不外,王义桅指出,特朗普正在“身份认同”取“财务收益”上的执念,必定要以美国的全球合作力为价格。“我们可能不得不削减H-1B签证员工数量,”AI会议智能体草创公司Otter。ai的结合创始人兼首席施行官Sam Liang暗示,“公司可能不得不将部门员工外包——好比正在印度或其他国度聘请。”薪资公司Native Teams的首席施行官兼创始人杰克•索罗古德(Jack Thorogood)暗示,正在H-1B签证新规发布后,寻求免签证全球聘请选择(如国际近程工做)的美国公司数量添加了50%。他认为,美国草创企业会起头外包人才,或者将员工留正在海外。Native Teams取85个国度或地域的3000多家公司合做。该公司暗示,现正在雇用一名H-1B员工相当于正在很多其他国度近程雇用20名员工。取此同时,其他国度也正在抓住机遇和美国“抢人”。皇家银行首席施行官戴夫•麦凯婉言,H-1B签证新规是吸引更多科技人才的“严沉机缘”。他暗示,该当操纵这一机遇来加快其立异范畴的增加。“所以来自印度、南亚或欧洲的人会说,‘好吧,我不克不及去美国,但我想搬到——我会来,’”麦凯说。据报道,埃森哲已打算正在印度南部的安得拉邦设立新园区,并最终正在该国新增约1。2万个就业岗亭。对于H-1B签证新规,美国国内质疑声不竭。本地时间9月24日,美国加利福尼亚州总查察长办公室,正考虑对H-1B签证新规提告状讼,来由是联邦移平易近法仅答应收取取行政成底细符的费用,而10万美元明显缺乏法令根据,属“肆意且过高”的新收费。取此同时,美国医学界也纷纷公开否决。美国医学会(AMA)称,10万美元费用将“”国际医师流入通道,由于约五分之一的美国初级保健大夫来自境外培训,他们进入将加剧国内医疗资本紧缺。美国病院协会也指出,H-1B签证对于美国病院招募高技术大夫至关主要,已呼吁为医疗工做者宽免这一费用上涨。10万美元的签证费让“美国梦”的门槛变得史无前例的昂扬,它试图以经济杠杆来筛选人才,却可能将下一代的“皮查伊”和“纳德拉”推向海外。据央视旧事报道,本地时间9月25日,美国总统特朗普正在其社交“实正在社交”颁布发表,自10月1日起,美国将对多类进口产物实施新一轮高额关税。办法包罗:对厨房橱柜、浴室洗手台及相关建材征收50%关税,对进口家具征收30%关税,对专利及品牌药品加征100%关税。针对美国颁布发表拟自10月1日起对药品进口征收100%关税的打算,制药界和配药师组织表达强烈担心,认为此举将对国际供应链、出产取投资形成严沉冲击,并可能危及患者用药保障。研究型制药企业协会本地时间26日指出,这一决定取此前美欧之间关税上限为15%的商业放置相,若付诸实施,将成为和欧洲制药业的“严沉波折”。该协会施图特尔暗示,如斯高额关税将严沉国际供应链,推高药品出产成本,进而影响患者用药平安。数据显示,美国是制药业最主要的出口市场。2024年,向美出口药品总额达270亿欧元,占行业出口总量的约四分之一。制药业目前正在美雇用大量员工并具有出产设备。本地时间9月26日,美国白宫暗示,最新针对药品的关税办法不合用于已取美国告竣商业协定的国度。据透社动静,白宫官员暗示,对于欧盟、日本等商业伙伴,据央视旧事报道,本地时间9月24日,白宫办理和预算办公室已联邦机构预备裁人打算,以便正在可能的停摆期间进行大规模解雇,而非姑且停薪休假。预算办公室正在备忘录中要求各机构确定自10月1日起得到拨款且无替代资金来历的项目,并制定裁人预案。阐发称,此举取以往停摆竣事后员工复职的老例分歧,被视为特朗普加大取党正在财务博弈中的筹码。据悉,社保、医保、福利、军事步履、法律部分、移平易近和海关法律局、海关取边境局以及空管营业将不受影响。美国资金将正在9月30日午夜耗尽,若两党届时不克不及就相关拨款法案协商分歧,部门机构将面对“停摆”。美国19日否决通过的一项姑且拨款法案,推高部门机构因资金耗尽而“停摆”的风险。据报道,若是美国劳工部按照年内早些时候制定的应急运营方案施行“关门”打算,其旗下的美国劳工统计局(BLS)将推迟发布下一份非农就业演讲。按照劳工部比来一次,即本年3月份制定的方案,所无数据收集和既定发布的勾当都将正在“关门”之后遏制,美国劳工统计局大约2000名员工将休假,仅保留局长一人。9月26日,据报道,苹果公司已开辟了一款雷同ChatGPT的iPhone使用,代号为“Veritas”(拉丁语意为“谬误”),为其备受等候的Siri严沉升级进行内部测试。知恋人士称,测试内容包罗搜刮歌曲、邮件等小我数据,以及编纂照片等使用内操做能力。不外,Veritas目前仅供内部利用,苹果并无打算向消费者发布。对于苹果而言,这场豪赌曾经不起再次推迟。据悉,颠末多次推迟,新版Siri目前打算最早于来岁三月表态。此役的成败,将间接决定苹果的AI声誉。若是新功能如期兑现,将帮力苹果正在AI赛道上实现绝地还击;反之,则可能使其正在取谷歌、三星等敌手的合作中,进一步扩大落位。跟着AI功能估计将正在来岁成为影响消费者采办决策的更环节要素,市场所作正日益升温。值得留意的是,正在本月发布iPhone 17时,苹果较着回避了沉点引见其自研的AI平台。是将仍正在开辟中的新Siri手艺置于一个的使用法式中,以便员工能更高效地进行测试,并就聊器人这一形式的价值供给反馈。知恋人士透露,该使用取市道上支流的聊器人类似,答应用户跨分歧从题办理多个对话,可以或许保留和援用过去的聊天记实,并支撑长时间的来回交换。这款内部使用的“心净”,是代号为“Linwood”的Siri底层系统。该系统基于大型言语模子手艺,连系了苹果内部根本模子团队的取第三方模子。通过“Veritas”,测试人员还能够从互联网收集消息并查看其摘要,这有帮于推进苹果正在Siri界面内间接取ChatGPT和Perplexity等产物合作的方针。当前美国的市场雷同于“吼怒的二十年代”即将终结时的狂热,美股将送来一幅上涨,标普500指数或将“相当快地”触及8000点。然而,这轮上涨将是灾难的前奏,随后可能送来自1929年以来最严沉的一次崩盘。现在,AI办事的增加速度曾经脚够惊人,而将来的成长只会更夸张。跟着AI越来越伶俐,利用AI将成为经济成长的底子驱动力,到最初以至还会成为人人都该有的根基。若是AI可以或许朝着我们预期的标的目的成长,那将来的可能性将会很是惊人:大概只需要10吉瓦的算力,AI就能找到治愈癌症的方式;也有可能,用同样的算力,AI便可认为全世界所有学生供给个性化的。将持有比特币做为资产的公司正正在进入一个的熊市,其贸易模式的能力遭到质疑。不确定MicroStrategy等公司可否平安渡过危机。我一曲认为刺破比特币泡沫的会是黄金,现正在看来,可能是白银。“轮回收入”凡是指没有任何潜正在经济本色的易,我们(英伟达和OpenAI)现正在的环境完全分歧,我们不是正在两家公司之间来回倒腾收入,这背后有强大的经济逻辑。对于我们投资OpenAI,而OpenAI采办我们数百亿芯片,彭博阐发师对“轮回收入”或往返买卖的过度担心是错误的。“星际之门”算力规模的最终方针是10吉瓦,这大约需要4000亿美元的投资,这4000亿美元很大程度上需要通过他们的承购和谈来赞帮,也就是他们指数级增加的收入。这必需通过他们的本钱、通过股权融资和可以或许筹集的债权来赞帮。每月都有人实金白银地为ChatGPT付费,它有15亿的月活跃用户。OpenAI没有权利必需利用我们的芯片。若是我们不做好本职工做,他们随时能够采购其他芯片放入数据核心。我们的投资和他们的采购没有任何干系。OpenAI很可能会成为下一个万亿美元级此外超大规模公司,我独一的可惜是,OpenAI很早就邀请我们投资,但我们那时太穷了,没有投资脚够多,我该当把其时所有的钱都给他们。英伟达很可能成为第一家市值达到10万亿美元级此外公司。回忆十年前,人们还断言永久不成能呈现万亿美元的公司,但现正在我们曾经有了10家。我能够放话,即便合作敌手将他们的芯片价钱定为零,客户最终仍然会选择英伟达。由于我们供给的是系统性的运营成本劣势,这远比芯片的单价主要得多。每个国度都必需扶植从权AI。没有人需要,但每小我都需要AI。将来5年内,AI驱动的收入将从1000亿美元增至万亿美元级别。AI超算、AI工场,将会大规模生成token来加强人类的智能。将来,人工智能大约将占到全球P的55%至65%,这对应的经济价值约为50万亿美元。周五发布的8月小我消费收入(PCE)物价指数显示,美国焦点通缩年化率为2。9%,被美联储视为更具参考价值的通缩权衡目标。全体PCE指数年化增加2。7%,月增幅为0。3%,均合适市场预期。本周,美股三大指数均小幅下跌。道指累计下跌0。15%,标普500指数跌0。31%,纳指跌0。65%。美股“七姐妹”中,亚马逊累计下跌5。05%,Meta跌4。38%,特斯拉累涨3。36%,连涨四周,苹果累涨4。06%,连涨两周。受地缘严重场面地步及美国原油库存下降鞭策,原油持续四个买卖日上涨。美油本周累计上涨4。47%,布油累涨4。56%,本周价钱均上涨2。8美元/桶。贵金属市场送来强劲行情。白银价钱冲破46美元/盎司,创出14年新高,过去六个月白银价钱大涨超30%。铂金本周累计上涨11。5%,冲破1500美元/盎司,创出12年新高。




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